新着情報
2022年10月7日
「Life100」キャリアコンサルティング室 若手社員&途中入社者応援プラン
~将来のなりたい姿やありたい⾃分を実現するために、そして、⾃分らしく働くために~
人生100年時代は、自分のキャリアは自分でマネジメントする時代といわれています。
ハピサポでは、キャリア⽀援サービスとして、「Life100」キャリアコンサルティング室とキャリアデザインブックを中⼼に皆さまのキャリア⾃律(ご⾃⾝のキャリアについて主体的に考えること)をサポートしています。
※ハピサポのキャリア支援サービスは、ハピサポHP>キャリアサポートにてご紹介しています。
なお、このページに掲載のキャリア支援サービス早わかり!紹介動画(所要時間約20分)で「Life100」キャリアコンサルティング室とキャリアデザインブックの利用についてご案内しています。
また、「キャリア自律への第一歩」として、わかりやすくキャリアのことを解説していますので、
まずは、この紹介動画でキャリアの考え方、そして、支援サービスを知ってください。
≪若手社員&途中入社者応援プラン≫
10月から若手社員&途中入社者応援プランとして、外部コンサルタントによるキャリア相談の相談料を通常は年1回(4月1日~3月31日)無料のところ、年3回まで無料でご提供します。生活環境や職場環境が大きく変化した人も多いと思います。お悩みや不安はないですか? 一人だけで悩まないことが重要です。キャリアの専門家に相談してみませんか?
<プラン対象者>
① 新卒入社者(博士・修正・学士) 入社から3年目までの会員
② 新卒入社者(高卒) 入社~5年目までの会員
③ 途中入社者 入社~2年目までの会員
<相談例>
*このままでいいのだろうか?という漫然としたキャリアに対する不安がある。
*自分の適性やキャリアの方向性がわからない。
*もっと成長したいが、何をすればいいのだろう?
*職場に馴染めなくて、孤立しているような気になる。
*何だか最近モチベーションがあがらない。
*職場の期待に応えたいが、本来の持ち味や実力が発揮できない。
その他、キャリアに関すること全般について相談できます。
※相談内容が会社や共済会に報告されることはありませんので、安心して相談してください。
■お申込み並びに詳細は、ハピサポHP>「Life100」相談申込み>キャリアコンサルティング室にてご確認ください。
若手社員&途中入社者応援プランに該当される方が、2回目・3回目を利用される場合は、予め共済会メールBOXまでお知らせください。
zz_mail_共済会メールBOX: zz_mail_kyosaikai@po.nippon-shinyaku.co.jp
メール件名: キャリア応援プラン(〇回目)
メール本文: 会社名、従業員番号、氏名、上記<プラン対象者>に記載した番号(①②③)
「Life100」キャリアコンサルティング室はじめハピサポキャリア支援サービスのご利用をよろしくお願いします。
「My Life Coach(マイライフコーチ)」は、株式会社ライフマネジメント研究所が提供する「ライフプラン支援サイト」です。皆さまの家計収支や貯蓄額の推移を生涯にわたって「見える化」するシミュレーション機能や、金利などの最新動向、ライフプランの基礎知識から専門家によるノウハウまで、さまざまな情報をご提供しています。安心できる人生設計にお役立てください。